PT. DRW Corpora Indonesiamembuka lowonganGM Klinik - HRM Manager - Bisdev - SPV Sipil - SPV Akunting - SPV CRM - Terapis - Finance

GM Klinik

• Membangun dan menjaga hubungan yang kuat dngan klien
• Mengindentifikasi dan mengamankan peluangg bisnis baru untuk memperluas basis klien perusahaan
• Memimpin negosiasi dan mewakili perusahaan dalam pertemuan dengan klien
• Memastikan kepuasan pelanggan yang luar biasa dan menyelesaikan masalah secara efisien

SPV CRM

• Mengelola database pelanggan
• Meningkatkan kepuasan pelanggan
• Analisa dan pelapor kinerja CRM
• Mengkoordinasikan Tim CRM
• Pengembangan dan Implementasi Strategi CRM

Bisdev

• Bertanggung jawab untuk mengembangkan produk baru termasuk pengembangan formulasi, validasi produk, kualifikasi bahan baku, pengemasan, persiapan spesifikasi, studi klinis/konsumen dan registrasi halal/BPOM
• Mengindentifikasi peluang pasar dan menganalisis kinerja produk untuk membuat keputusan berdasarkan data untuk perbaikan produk dan pengembangan di masa mendatang yang disesuaikan dengan tren baru dan preferensi konsumen
• Mengidentifikasi peluang pasar dan bekerja sama dengan tim pemasaran untuk mendukung upaya promosi dan mengembangkan strategi pemasaran yang efektif dan disesuaikan dengan tren baru, preferensi konsumen
• Membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan vendor lokal, mengoptimalkan formulasi dan meningkatkan kualitas produk
• Siap mensupport potensi dan peluang bisnis baru dibidang skincare, hospitality dan bidang lainnya

SPV Sipil

• Mengontrol pelaksanaan operasional proyek
• Mengontrol kegiatan operasional proyek
• Mengontrol Jadwal pekerjaan untuk mandor
• Mengontrol dan menghitung kebutuhan dan penempatan material maupun tenaga kerja
• Mengontrol penggunaan peralatan
• Mengatur kegiatan operasional proyek
• Melakukan koordinasi dengan Safety terkait dengan K3
• Melakukan koordinasi terkait dengan material yang digunakan
• Melakukan koordinasi dengan Owner/Konsultan dengan pelaksanaan pekerjaan

SPV Akunting

• Mengelola dan memimpin tim akuntansi dalam proses pencatatan, pelaporan, dan analisis keuangan
• Menyusun laporan keuangan bulanan, triwulanan, dan tahunan sesuai dengan standar akuntansi yang berlaku
• Memastikan kepatuhan terhadap regulasi perpajakan dan menyusun laporan pajak secara tepat waktu
• Melakukan review terhadap jurnal umum dan transaksi keuangan lainnya
• Berkolaborasi dengan departemen lain untuk mendukung perencanaan dan pengambilan keputusan manajerial
• Mengidentifikasi dan memperbaiki masalah yang terkait dengan akuntansi dan keuangan
• Menyusun dan memperbarui kebijakan serta prosedur akuntansi perusahaan

Finance

• Menguasai prinsip-prinsip akuntansi dan mampu membuat laporan keuangan
• Menguasai aplikasi akuntansi seperti SAP, MYOB, Accurate, dll
• Mampu melakukan analisis data keuangan dan membuat laporan arus kas, laba rugi, rasio keuangan serta neraca
• Teliti, cermat, dan mampu bekerja dengan data keuangan secara akurat
• Mahir menggunakan Microsoft Excel untuk keperluan pengolahan data keuangan
• Mampu berinteraksi dengan departemen lain terkait keuangan perusahaan
• Mampu bekerja dengan tenggat waktu yang ketat dan dalam tekanan
• Menjaga kerahasiaan informasi keuangan perusahaan

GM Klinik

• Min Pendidikan S1 Administrasi, Bisnis, Manajemen atau bidang terkait
• Berpengalaman dibidang yang sama min 3 tahun terutama disektor klinik
• Memiliki permahaman terkait industri kesehatan dan regulasi hukum dibidang kesehatan
• Memiliki kemampuan problem solving, leadership dan manajemen yang terbukti baik
• Memiliki keterampilan berkomunikasi yang baik dan mampu beradaptasi dengan perubahan dinamika bisnis
• Mahir dalam pengelolaan anggaran dan keuangan yang baik
• Pengalaman dalam perencanaan strategis dan pengembangan organisasi

SPV CRM

• Laki-Laki/Perempuan
• Minimal Pendidikan S1 Semua jurusan
• Minimal usia 21 tahun
• Jujur dan bertanggung jawab
• Disiplin dan memiliki semangat bekerja tinggi
• Bersedia ditempatkan di Yogyakarta

HRM Manager

• Pendidikan S1 bidang SDM, Psikologi, Manajemen atau bidang terkait
• Gelar Master atau sertifikasi profesional (seperti SHRM, PHR, HRCI) menjadi nilai tambah.
• Pengalaman min 3 tahun di bidang yang sama
• Memiliki pengetahuan dibidang Organization Development dan Human Resource Management Function
• Memiliki skill komunikasi, interpersonal dan kepemimpinan yang baik
• Terbiasa mengelola dan membuat KPI dan SOP
• Mampu membuat bisnis strategis kedalam rencana strategis dan operasional SDM
• Mampu mengembangkan model perencaan SDM untuk mengetahui kompetensi, pengetahuan dan bakat karyawan
• Memahami regulasi UU ketenagakerjaan dan hukum korporasi

Bisdev

• Min S1 bidang Bisnis, Manajemen, Pemasaran atau bidang yang relevan
• Pengalaman kerja min 2-5 tahun dibidang yang sama
• Berpengalaman dalam mengindentifikasi peluang pasar, mengelola hubungan dengan klien dan pencapaian target penjualan serta mengindentifikasi peluang dan tantangan bisnis
• Mampu melakukan analisis pasar, mengenali tren industri, dan memahami kebutuhan pelanggan untuk mengembangkan strategi bisnis
• Berpengalaman mengelola siklus pengembangan produk, termasuk perencanaan (jadwal waktu), bugjeting, sumber dan manufaktur dengan ide kreatif dan konstruktif untuk produk dan lini produk baru

SPV Sipil

• Laki-Laki
• Minimal pendidikan S1 Teknik Sipil
• Jujur dan bertanggungjawab
• Disiplin dan memiliki semangat bekerja tinggi

SPV Akunting

• Gelar Sarjana (S1) di bidang Akuntansi, Keuangan, atau bidang terkait
• Pengalaman kerja minimal 3-5 tahun di bidang akuntansi, dengan 1-2 tahun di posisi supervisi
• Memiliki sertifikasi profesi seperti CPA atau CA merupakan nilai tambah
• Pengetahuan yang mendalam tentang prinsip akuntansi yang berlaku (GAAP/IFRS) dan regulasi perpajakan
• Kemampuan analitis yang kuat dan keterampilan dalam menyusun laporan keuangan
• Penguasaan perangkat lunak akuntansi (SAP, Oracle, QuickBooks) dan Microsoft Excel tingkat lanjut
• Keterampilan manajerial dan kepemimpinan yang baik
• Kemampuan komunikasi yang efektif, baik lisan maupun tulisan
• Integritas tinggi dan kemampuan untuk menjaga kerahasiaan informasi keuangan
• Keterampilan pemecahan masalah dan kemampuan multitasking

Terapis

• Wanita, muslimah, usia maksimal 35 tahun
• Berpenampilan menarik, jujur, pekerja keras, ramah, sopan dan pandai berkomunikasi
• Lulusan SMK/SMA
• Bersedia mengikuti training di klinik
• Mampu bekerja secara team

Finance

• Laki-Laki/Perempuan
• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 Akuntansi, Manajemen Konsentrasi Keuangan
• Pengalaman minimal 1-2 tahun
• Kemampuan Bahasa: Mampu berkomunikasi dengan baik
• Bersikap baik dan memiliki rasa tanggung jawab
• Jujur, disiplin, dan memiliki semangat bekerja tinggi

Dokumen terkait :

• Surat lamaran kerja
• CV terbaru
• FC Ijazah
• Transkrip nilai
• Sertifikat terkait (jika ada)
• FC KTP
• Pas foto terbaru
• Surat pengalaman kerja (jika ada)

Format pengiriman : (Posisi yg dilamar)_(Nama perusahaan)_(Nama Pribadi).